وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول التعاون الذهبي عن فرص شغل بخصوص العمل المطلوب.

ندور على محترفين في مجالاتهم للمساهمة في محلل إدارة الأداء في بلاد باتنة.

نحتاج إلى يكون عندهم خبرة الابتكار لتحقيق نتائج إيجابية.

لازم يكون عندهم:
قدرة على التعلم السريع, إلمام بـ المهام الأساسية لتلك الوظيفة.
بعد الالتزام لضمان أداء جيد.

عندنا مكافآت زينة مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كان عندك الحماس للمساهمة في نجاحنا, نتطلع لاستقبال ملفك الشخصي إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

المعرفة بنظم المعلومات ومهارات العرض والقدرة على العمل مع فرق متعددة

المهام:

تحليل الأداء وتتبع النتائج وتقديم الدعم للإدارة

الانشطة الوظيفية

- الاستفادة من الخبرات السابقة في التعامل مع الضغوط لزيادة الثقة بالنفس.
- يُشترط على المتقدمين استيفاء كافة المتطلبات أو الأغلبية منها لضمان القبول.
- الإنجاز في العمل هو الأهم، بغض النظر عن عدد الساعات المخصصة له.
- التقييم المستمر يساعد على تحسين الأداء وتحديد مجالات التطوير المطلوبة.
- بناء العلاقات يعني تعرف تكون علاقات مهنية قوية ومفيدة ليك

القدرات المطلوبة

- يلتزم بمواعيد العمل المحددة ويظهر احترامًا عميقًا لأوقاتها.
- الزيادة في الراتب تُعتبر تقديرًا للجهود والإنجازات المتحققة.
- إدارة الضغط: يشتغل تحت الضغط ويلتزم بالمواعيد النهائية
- تنظيم الوقت بكفاءة: إدارة الوقت بشكل مثالي لضمان إكمال المهام في الوقت المحدد.
- خدمة العملاء الممتازة: يقدم خدمة ممتازة للعملاء ويحل مشاكلهم بسرعة

وظائف محلل إدارة الأداء بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة