وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان العطاء المستدام لإضافة شخصيات موهوبة لتحقيق أهداف رئيسة الكلية في تبسة.

نرغب في توظيف ذوي خبرة في حل المشكلات لتعزيز الأداء.

لذا يجب أن يمتلك المرشح:
قدرة على العمل ضمن فريق, خبرة بـ أنظمة الإدارة.
كما نولي أهمية لـ الالتزام والإخلاص لضمان نتائج متميزة.

نضمن تقديم حوافز جذابة مثل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تبحث عن المساهمة في نجاحنا, فلا تتردد في إرسال معلوماتك الشخصية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- التكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل التعليمي
- مهارات تحليل البيانات وتقييم الأداء الأكاديمي والإداري
- الالتزام بتحقيق الأهداف الأكاديمية والتعليمية بشكل مستدام
- القدرة على اتخاذ القرارات الصائبة في ظل التحديات المختلفة
- القدرة على تطوير السياسات الأكاديمية وتنفيذها بشكل فعّال

المهام:

- حل المشكلات الأكاديمية والإدارية بفعالية
- الإشراف على الأنشطة الطلابية وتنمية البيئة التعليمية
- تقييم أداء أعضاء الهيئة التدريسية وتحفيزهم على التطور
- تطوير البرامج التدريبية للأعضاء الجدد وتعزيز كفاءتهم
- إدارة الميزانية والموارد المالية للمؤسسة

الانشطة الوظيفية

- تعتمد استراتيجية التقييم على تحليل منتظم للنتائج وتحديد نقاط التحسين.
- تُجرى مراجعات دورية للرواتب بناءً على الأداء.
- التخطيط الاستراتيجي يعني تحدد أهداف كبيرة وتوصلها على مراحل
- يعرف كيف يعد تقارير أداء دقيقة ويوضح فيها النتائج
- التواصل بين الثقافات: القدرة على التفاعل بفعالية مع أشخاص من خلفيات ثقافية متنوعة.

القدرات المطلوبة

- قادر على تحمل المسؤولية وإنجاز المهام بشكل فردي
- لا تنسَ إدخال معلومات الاتصال الصحيحة في نموذج التقديم.
- يستغل وقته صح وما يضيعه في كلام ما يستفيد منه.
- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على تحديد الأهداف الرئيسية وتصميم مسارات تحقيقها.
- تنظيم الفريق وتوزيع الشغل بوضوح يخلي العمل يمشي بسلاسة

مطلوب رئيسة كلية بتبسة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة